En el marco del acto en que el ministro de Gobierno y Justicia Francisco Gordillo efectuó un balance de su gestión y se realizó la entrega de móviles y diversos elementos para las fuerzas de seguridad, la Gobernadora Lucia Corpacci felicitó al funcionario y a su equipo de trabajo por la labor desarrollada en el área.

En este sentido, manifestó “somos un gobierno que tiene como única meta trabajar por la gente ya que queremos, soñamos y trabajamos para que todos los catamarqueños estén un poco mejor todos los días”.

En materia de seguridad pública, la Mandataria Provincial sostuvo “asumimos el compromiso sabiendo que el tema de la inseguridad es una preocupación de todos los catamarqueños, no de hoy sino desde hace mucho tiempo, pero poco se le podía pedir a las fuerzas de seguridad si no se las dotaba del equipamiento y del recurso humano necesario. Por eso se designaron los 300 policías que van a custodiar las calles y los 150 agentes destinados al Servicio Penitenciario, y a principio de año estaremos nombrando la gente que no pudo ser incorporada y finalizó el curso de capacitación”.

Sin embargo, señaló que la gestión no sólo invirtió en recurso humano y equipamiento sino que también “trabajó en todos los factores que hacen que la gente se incline a cometer un delito. Por eso se impulsó la generación de cooperativas ya que tenemos mucha mano de obra no calificada que cuesta incorporarla en el sistema laboral formal. De este modo, este año hemos incorporado entre cooperativas, Argentina Trabaja y los polos productivos provinciales más de 3 mil personas, la mayoría de ellas sin calificación, pero que de esta manera le estamos dando un ingreso real para que puedan vivir un poco mejor y para que no sean tentados fácilmente por el delito”.

Por otra parte, Corpacci también se refirió al ámbito educativo de la provincia, “intervenimos en más de 400 escuelas, se trabajó en la limpieza de los tanques de agua de todos los establecimientos así como también en las instalaciones eléctricas y sanitarias” y añadió “queda para el año que viene nombrar los auxiliares docentes tanto en Capital como en el interior”.

Del mismo modo, la Gobernadora destacó la labor impulsada en materia habitacional “con más de 2 mil viviendas entre FONAVI y mejoramiento habitacionales, de las cuales entregamos 140” y el trabajo con los municipios, “tratando de hacer un Gobierno con justicia social y equidad y llegar a los que menos tienen y están más postergados”.

Otro punto destacado de su discurso fue el trabajo efectuado en materia de entrega de Personería Jurídica a asociaciones civiles y la puesta en marcha de centros del Registro Civil en diversas localidades del interior provincial. En la oportunidad, se entregó la Personería Jurídica a la Federación de Bomberos Voluntarios de Catamarca, a la Fundación Nueva Argentina y el nuevo estatuto a la Biblioteca Popular “María de las Nieves Medina” de Collagasta, Fray Mamerto Esquiú.

Finalmente, la Gobernadora manifestó “sabemos que nos falta mucho, llevamos un año de gestión pero estamos demostrando lo mucho que invertimos para que los ciudadanos estén mejor” y agregó “les deseo a todos que tengamos un hermoso comienzo de año, que renovemos sueños, esperanzas y el compromiso de seguir trabajando por todos los catamarqueños”.

DISCURSO COMPLETO DEL MINISTRO FRANCISCO GORDILLO

Al cumplir un año de gestión quiero resumidamente resaltar algunas de las acciones llevadas a cabo por el Ministerio de Gobierno y Justicia en sus diferentes áreas.

A través de la Subsecretaría de Asuntos Institucionales coordinamos el Programa “Catamarca con todos” llegando a localidades y parajes inaccesibles del interior de nuestra provincia con más de 18.000 km. recorridos. Coordinamos las acciones de 12 organismos diferentes del Estado que se encargaron de atender las necesidades de los vecinos de los rincones catamarqueños olvidados por muchos años.

Este año hicimos el lanzamiento nacional del DNI 0 AÑOS - la provincia puso Puestos Digitales, uno exclusivo para bebes nacidos en Sanatorios privados y otro digital en la Maternidad Provincial. El móvil digital que transito la provincia, le dio solución a un total de 4500 ciudadanos. Inauguramos la digitalización de 8 puestos del Registro en el Interior mas 8 listos para inaugurar.-

Desde la Dirección de Justicia capacitamos personal de diferentes áreas para la gestión de Conflictos, bullying (acoso, hostigamiento, escolar), ciberbulliying (hostigamiento o acoso por internet), mediación escolar y violencia, como asi también mediación entre vecinos.- Jornadas de actualización del Codigo Civil y Comercial con mas de 500 profesionales del Derecho y estudiantes.- Ademas se resolvió un conflicto familiar via SKY, abriendo asi una nueva forma de resolver conflictos por via Internet.-

En cuanto a la Casa de Catamarca, el edificio se encontraba deteriorado, por el abandono que tuvo, lo refaccionamos mejorando su imagen, generando un espacio amplio y luminoso, que favorece al ambiente laboral y afluencia de concurrentes. La Casa fue anfitriona del encuentro de la Confederación Federal de Medio Ambiente y allí se realizaron eventos culturales, que mostraron nuestra Catamarca al país. En este marco también tuvo lugar la “Semana Departamental”, donde cada municipio pudo mostrar: turismo, cultura, producción, etc. Ayudas sociales y asistenciales a catamarqueños que acuden por una necesidad a la casa de Catamarca.-

La dirección de cooperativas puso en funcionamiento a 202 cooperativas mas 40 normalizadas que generaron empleo para casi cinco mil personas además se conformaron 5 mutuales, Se realizaron las primeras Jornadas Nacionales de unificación de tareas y procedimientos administrativos para cooperativas y mutuales por primera vez en el interior del país, las jornadas de jóvenes mutualistas del NOA y NEA con mas de 700 jovenes, se trabajo en conjunto con la secretaria de la vivienda en el programa mejor vivir 2 con 102 cooperativas en acción.-

En la UPE saneamiento de titulo y Registro de la Propiedad se entregaron en 6 meses 150 escrituras y 40 escrituras de establecimientos escolares que hoy se hara la entrega correspondiente. Ademas mas de 1100 relevadas para escriturar y entregar en el 2013.-

En El Boletin Oficial se esta trabajando en digitalizar toda la información del estado mas la adquisición de nuevos elementos para la imprenta del estado como una impresora full color doble oficio.-

La dirección de personas Juridicas regularizo 53 instituciones no gubernamentales, y gestiono la creación de 35 nuevas personas jurídicas y 27 en tramites, en el programa de regularización de entidades deportivas fue un éxito normalizando 54 de neto corte deportivo y 20 conformidad administrativa de sociedades comerciales dentro del territorio catamarqueño.-

La subsecretaria de Asuntos Municipales junto a la dirección de relaciones municipales y de fortalecimiento Institucional llevo adelante la relación con todos los Municipios de la provincia financiando obras que hoy ya son una realidad en el territorio como por ejemplo: Ejecucion de Playones deportivos en la capital, Edificio Municipal en los Varelas, Amoblamiento en Salon Cultural de Saujil, Mejoras y arreglos de caminos en Tinogastas Obras de energía en Huillapima , Agua para la higuera Pacliny muchas mas, al mismo tiempo que se logro conformar la comisión de participación municipal cuyas tareas a lo largo del año hemos podido resolver problemas emblemáticos de los Municipios.-

En materia de resolución de conflictos dentro del área laboral debemos rescatar que la subsecretaria de trabajo permitio a travez de un convenio con la superintendencia de riesgo de trabajo de la nación recibió aportes para poder realizar inspecciones en materia de higiene y seguridad laboral, la dirección de Inspeccion laboral tubo 964 inspecciones por rubro y mas de 70 conciliaciones laborales.-

En materia de Alquileres recibimos la mayoría de los edificios con atraso de pago y en la suma del gasto supera ampliamente lo previsto por ello regularizamos algunos otros llamamos a licitación para lograr unificar la mayoría de las oficinas del Ministerio en un solo edificio por ello esta pronto a ocuparse el edificio del Leo tercero para que funciones las dependencias del Ministerio de Gobierno hasta tanto el Ministerio de Obras Publicas pueda construir los pabellones en el CAPE.-

Ahora quiero referirme a una de las mayores demandas de la sociedad, que es la seguridad. En primera medida al Servicio penitenciario cuya labor social inclusiva y jerarquización de la persona HUMANA nos puso a la vanguardia de otros servicios que cuidan a aquellos que están privados de la libertad para tal fin dasarrollamos las distintas tareas de control agrícolas como la granja cosechando zapallitos, tomates, verduras, alfalfa conformando los fardos para la venta a la fecha mas de 200, ampliación de la panadería con el aporte de horno rotativo carros con asaderas y mezcladora provistas por Desarrollo social distribuyendo a escuelas y consumo propio taller de costura incorporando 2 maquinas de cocer, ampliación de la bloquera llegando a cerca de 5000 block semanales reactivación de la mosaiquera convenio con el inta y el cea para capacitar a los internos la inserción de los internos en la educación nos llevo a tener un convenio con humanidades teniendo 20 internos mas los escolarizados normales que llegan a 190.- La conformación de una cooperativa en Santa Maria nos permitio adquirir los primeros colchones ignífugos de fabricación local mas las capacitaciones al personal y otros que permitan revalorizar a los internos, la incorporación de 150 efectivos al servicio luego de la capacitación correspondiente solucionando el problema como nunca antes.-

En la Policia de la Provincia: Nosotros hemos entendido que el crimen y el delito responden a un contexto de marginalidad y desigualdad estructural y que es necesaria la aplicación de reformas profundas que permitan terminar con la desigualdad y la explotación. Hemos hecho hincapié en una política integral y humanista. Por ello dejamos de lado las respuestas estatales simplistas que se reducían a Políticas de mano dura, donde toda la seguridad quedaba en manos de la Institución Policial para dar un giro de 180º enfocándonos en identificar y abordar la causalidad de los hechos o actos delictivos y la implementación de verdaderas políticas públicas de seguridad que apuntan a solucionar los orígenes, la raíz del problema delictivo basadas en la participación comunitaria. Fácil hubiera sido para nosotros poder atacar esta problemática con soluciones sintomáticas pero por compromiso con nuestra sociedad lo hicimos apuntando a las causas que lo originan, preocupándonos más por los diferentes estratos sociales que la conforman para escuchar sus inquietudes; trabajamos la causalidad de la inseguridad utilizando como herramienta fundamental el trabajo transversal de todas las instituciones sociales, quienes contribuyeron a este modelo con sus diversos enfoques y capacidades de análisis de los contextos sociales.

Sabíamos que los costos políticos de este modelo de abordaje son elevados porque los verdaderos resultados de esta forma de abordaje se visualizan a largo plazo.

Cuando empezamos esta gestión delineamos un Plan de Seguridad con tres ejes fundamentales; Fortalecimiento Institucional, Capacitación de los Recursos Humanos y Prevención del Delito con Sentido Social.

En base a esta visión de Seguridad Democrática diseñamos primera vez en la provincia el Mapa de la Vulnerabilidad Social, que nos permite identificar los factores de riesgo y factores protectores de las diversas comunidades. Para hacerlo posible se ha trabajado a través del Programa de Seguridad Ciudadana en el relevamiento de más de 105 barrios. Esto significa que actualmente la provincia cuenta con una base de datos de los fenómenos que constituyen algún malestar social, y es un diagnostico de la conflictividad de los diversos escenarios comunitarios. Por supuesto que es mucho lo que resta por hacer pero el camino ya esta iniciado y tenemos en claro cual es nuestro norte.

También fortalecimos las relaciones con la comunidad a través de diferentes capacitaciones que brindamos en más de 50 instituciones públicas y privadas sobre diversas temáticas como Violencia de género y en el noviazgo, Prevención de adicciones en la escuela, Manejo de situaciones criticas, entre otros.

Implementamos los “Corredores Escolares en la zona sur de nuestra Capital y ya se hicieron los trabajos de campo para la zona norte.

Llevamos adelante el Proyecto para el trabajo conjunto entre Cooperativas Textiles y las Instituciones de Seguridad, con la finalidad de lograr el armando de colchones de lana animal con materia prima de nuestra provincia, los cuales tengan propiedades ignifugas de retardo; logrando que la cooperativa del Departamento Santa María entregará los primeros colchones con las características requeridas.

Recientemente firmamos un Convenio con el Instituto Superior San Martin para fabricar las alarmas comunitarias que hoy exibimos y se colocaran en diferentes sectores de la provincia de acuerdo al relevamiento ya efectuado.

Nos propusimos no sólo trabajar “para” sino “con” la comunidad, donde se la involucre en el diagnostico, elaboración, implementación y evaluación de los trabajos llevados a cabo, esto es lo que proponemos a través de los Foros Vecinales y Municipales incluidos en el Proyecto de Ley de Seguridad Pública que ya cuenta con media sanción de la Cámara de Diputados.

Esta, entendimos es la manera de construir una verdadera seguridad democrática, esta es la forma de lograr la prevención con sentido social, entonces debemos escuchar y legalizar la participación de los vecinos en los asuntos de la seguridad.

Hablar del Fortalecimiento Institucional, que es otro de los ejes de nuestro Plan, es hablar del Sistema de Seguridad de la Provincia y a través del Proyecto de Ley de Seguridad Pública nosotros plasmamos el nuevo modelo de abordaje de la seguridad, ahí proponemos conformar un sistema donde se involucre a los tres Poderes del Estado, los Ministerios de Salud, Desarrollo Social, Educación y la Subsecretaría de Trabajo, en un claro abordaje integral de la seguridad que tiene como objetivo desarrollar estrategias que articulen las políticas de seguridad con otras políticas públicas, y complementen las acciones del sistema penal con intervenciones de todas las áreas del Estado.

Este Proyecto que ha sido tan cuestionado, nosotros hemos tomado la valiente tarea de proponerlo y defenderlo, porque creemos es una normativa acorde al estado democrático del que somos parte y, viene a suplantar al desgobierno político de la seguridad que ha existido a lo largo de décadas.

Realmente democratiza el sistema de seguridad a través del Consejo de Seguridad, los Foros Vecinales y los Foros Municipales.

Además reestructura la Policía de la Provincia que necesita adecuarse a la vida en democracia a través de la reforma de sus doctrinas, legislaciones, organización, funciones y autonomización, entendiendo que son las autoridades políticas quienes deben definir la forma en la que se enfrentara al crimen y la intranquilidad de la sociedad.

El proyecto de Ley de Seguridad crea entidades tan necesarias como lo son la Dirección de Asuntos Internos y la Defensoría del Personal Policial y Penitenciario. La primera para lograr imparcialidad en la resolución de los Sumarios Administrativos. Esto hará transparentes las investigaciones llevadas a cabo por las faltas cometidas por los policías que serán investigadas en un ámbito externo a la Institución Policial y llevadas a cabo por profesionales de las ramas del Derecho, quienes garantizarán la legalidad en todo el proceso investigativo.

La Defensoría tiene como fin el efectivo respeto y reconocimiento de los derechos de los policías. Evitará los abusos que pudieran sufrir de todo tipo. Y brinda legalidad a los reclamos de los funcionarios policiales con el objeto de mejorar sus condiciones de prestación de servicio.

Claro esta que nunca fue intención de este gobierno avasallar sus derechos, sino el resguardo de los mismos y el bienestar de Uds, nuestros policías. Por ello también proponemos reformar el Reglamento de Régimen Disciplinario que tiene corte militar para adaptarlo a los tiempos y a nuestra sociedad.

Otro de los aspectos sobresalientes de nuestra gestión fue la implementación de Protocolos de Actuación Policial y Penitenciaria, que establecen normas de actuación definidas ante diferentes situaciones propias de la función de seguridad, adaptando los estándares de Derechos Humanos como guía. Con la implementación de estos protocolos no sólo beneficiamos al personal policial al darles pautas claras de trabajo sino que estamos cumpliendo con el pedido de la Comisión Interamericana de Derechos Humanos que en su Informe del Año 2009 hace un llamado a los Estados miembros para que protocolicen el accionar policial ante diferentes situaciones. En nuestra provincia hemos implementados los siguientes documentos: Protocolo de Actuación en Manifestaciones Públicas, Protocolo de Arresto, Protocolo de uso racional de la fuerza y armas de fuego, Protocolo de seguridad interna del servicio penitenciario provincial, Protocolo de actuación con Niñas/os en conflictos con la Ley Penal, que vienen a cumplimentar demandas de nuestra sociedad y de Organismos Internacionales constituyendo una garantía para el personal policial cuando se apliquen correctamente

Queremos construir el perfil policial que nuestra sociedad demanda, para lograrlo sabemos que la Capacitación de los recursos humanos es primordial, por eso es otro de los pilares que sostienen nuestro Plan de Seguridad.

Nuestros efectivos policiales se han capacitado este año en diversas áreas como Trato con niños/as en conflicto con la Ley Penal, Educación Vial, Prevención y Tratamiento de Adicciones, Tácticas Policiales, Servicio en entidades bancarias, Supervivencia en alta montaña, entre otras, en diferentes puntos del país.

Funcionarios policiales también han capacitado en temas atinentes a la seguridad en más de 15 Municipios de nuestra provincia.

La profesionalización de la fuerza policial es uno de los temas que más nos preocupan por ello, ya estamos trabajando en la modernización del sistema de formación policial porque es nuestra responsabilidad, es la conducción política de la seguridad, es decir, las autoridades elegidas por el pueblo quienes tenemos el deber de conducir los cambios destinados a transformar los sistemas de formación y perfeccionamiento policial. Esta es una responsabilidad que gobiernos anteriores han eludido, pero nosotros la asumimos porque queremos profesionales de la seguridad reconocidos formalmente, porque el derecho al estudio y al perfeccionamiento es un derecho de todos, incluidos los funcionarios policiales.

La educación policial debe estar exclusivamente perfilada al trabajo policial concreto y a la resolución correcta de problemas e incidentes del trabajo diario. No queremos policías que sepan de todo sino que tiene que poseer habilidades y destrezas específicas de acuerdo a su función.

Queremos generar un sistema educativo que tenga elementos para profundizar el pensamiento crítico de nuestros futuros policías, no necesitamos grandes destrezas físicas sino más bien funcionarios capaces de resolver diferentes situaciones, muy complejas por cierto, que son propias de la función policial.

Producto del olvido de las gestiones anteriores hemos encontrado algunas irregularidades en el sistema de formación policial que decidimos subsanar y normalizar.

Con profesionales de la Dirección de Enseñanza Superior ya nos encontramos trabajando en la modernización del Plan de Estudios actual para dictar la Tecnicatura en Seguridad Pública y Ciudadana, que incorpore contenidos que consideramos indispensables para la gestión de los conflictos y prevención del delito; contenidos destinados a comprender los cambios sociales; técnicas y prácticas para favorecer la interacción con la comunidad; y actividades que promueven la reflexión respecto de la dimensión ética en el contexto del ejercicio de la autoridad y de la actuación policial frente a las personas en condiciones de vulnerabilidad y las víctimas. Materias destinadas a la gestión de información criminal, el abordaje de la violencia, la resolución de conflicto.

Convencidos de la importancia que tiene la capacitación continua hemos avanzado en algunos aspectos con el Ministerio de Educación para que haya por parte de esa cartera, en base a la adecuación de las curriculas correspondientes, un reconocimiento oficial de todos los cursos de ascensos para todas las jerarquías que conforman la Policía de la Provincia.

Sabemos que sin infraestructura muchos de los cambios que queremos implementar no pueden ser posibles, por eso y en una clara muestra de lo que la educación policial significa para el Gobierno de Catamarca, hemos adquirido un predio para la construcción de la nueva Escuela de Cadetes o IES Policial, una inversión que esta prevista para el año 2013, cuya primera etapa demandará $ 30 millones de pesos.

La Policía de la Provincia es una de nuestras mayores preocupaciones debido a que encontramos una Institución abandonada de inversión y de recursos humanos.

Ya sumamos 300 nuevos Agentes de Policía; además se encuentran actualmente 106 personas que se convertirán en servidores públicos en los próximos días y 35 Oficiales de Policía que ya se encuentran trabajando en diferentes dependencias. Si a ello le sumamos los 150 agentes penitenciarios, llegamos a sumar al sistema de seguridad un total de 591 personas para que contribuyan a la seguridad pública y ciudadana de Catamarca.

Por el bienestar de nuestros policía y para mayor comodidad de nuestros vecinos hemos llevado a cabo mejoramientos edilicios en 19 dependencias, entre ellas, Comisaría San Isidro, Comisaría El Alto, Comisaría Quinta, División Canes, Guardia de Infantería, por mencionar algunas.

Además hemos concluido las obras de la Sub Comisaría El Peñón, Comisaría de Londres, Sub Comisaría de Capayán y Destacamento Colana.

Para el próximo año algunas e las obras que hemos presupuestado incluyen la construcción de la División Drogas Peligrosas, División Policía Montada y Sub Comisaría El Rodeo.

En lo referido al parque automotor hemos adquirido una balanceadora, una alineadora, una desmontadora neumática y dos motosierras por un monto total de $ 127 mil pesos.

Logramos comprar 20 motocicletas y 25 bicicletas por un valor de $593 mil, además hoy estamos entregando otras 11 camionetas Toyotas Hilux por un monto de $ 2.440.522, que se suman a las 10 camionetas Toyotas Hilux y 09 motocicletas CBX-250 cc donadas por la Municipalidad de la Capital.

Pensando en brindarles las herramientas necesarias, a Uds. nuestros policías hemos comprado bastones, cascos y escudos antidisturbios con un costo de $ 374 mil pesos y municiones de diferentes calibres que llegan a un total de 47 mil cartuchos por una suma de $75 mil pesos.

Las inversiones fueron muchas, adquirimos 280 equipos de comunicación de diferente tipo, computadoras, impresoras, notebooks, diferentes mobiliarios, ventiladores, calefactores, etc, inversión total en este año que asciende a $ 5.107.116 pesos.

Más allá de las falsas versiones, con trasfondo político que surgieron; quiero expresar que durante mi gestión hemos emprendido una fuerte lucha contra el narcotráfico; esto no es algo meramente discursivo, sino que a los hechos me remito. Durante el año 2012 el total de procedimientos fue de 418 casi duplicando a los efectuados en el año 2010 y 2011 que sólo llegaban a 235. Pero esto no es todo; ampliamos el trabajo en el interior dotando de mayor personal a los Grupos Antidrogas de las Unidades Regionales de nuestra provincia. Además se secuestraron 106 kgs. (106.327,30 grs) de marihuana y 6 kgrs. (6.169,66 grs) de cocaína.

Hoy; en una muestra más de que este Ministerio está decidido a combatir los mercados delictivos que tienen lugar en nuestro país, ponemos en marcha la Policía Caminera, que tendrá como misión fundamental controlar “que” transita por nuestras rutas catamarqueñas, es una gran herramienta para detectar no sólo tráfico de estupefacientes sino también de autopartes, automóviles y por supuesto tendrá a cargo a través de la implementaciones de protocolos específicos de actuación, de detectar posibles casos de trata de personas, más alla de las tareas propias de prevención de accidentes de tránsito. Porque estamos convencidos de que esta era una gran necesidad de nuestra provincia destinamos para su funcionamiento ……. Móviles y …….personal.

Los trabajos de la Policía han sido muchos y no quiero dejar de resaltarlos en esta oportunidad, se han realizado 841 allanamientos, los hechos delictivos descubiertos en este año son 437; se realizaron 403 registros, 328 detenciones, traslados por la fuerza pública 216; esto habla del compromiso de nuestros policías.

Hicimos mucho y falta aún más para mejorar la seguridad de nuestros catamarqueños, sabemos que sin recursos, sin inversión las metas propuestas no podrán ser alcanzadas por eso para el próximo año podremos trabajar con un presupuesto elaborado por esta gestión, donde se priorizaron cuestiones acordes a nuestras políticas de seguridad, de modo tal que vamos a adquirir 30 camionetas más, 20 automóviles, 2000 chalecos antibalas; además de las construcciones de las Comisarías de Tinogasta y Andalgalá entre otras.

Hemos trabajado a destajo, atravesamos situaciones muy complejas como los incidentes en la Comisaría Séptima y los disturbios en los cortes de ruta antimineros; y como autoridades políticas estuvimos en el lugar de los hechos y tomamos las decisiones que debíamos tomar, basados en un paradigma cuya principal preocupación sean los ciudadanos en el ejercicio de sus derechos democráticos, con un Estado responsable de la seguridad de la población, con el uso legítimo de los recursos institucionales.

Destinamos todas las herramientas con las que cuenta este Ministerio para superar la fractura social que existe en nuestra sociedad, para incluir a los que se encontraban excluidos. Acercamos el Estado Provincial a las diferentes localidades de mi querida Catamarca. Porque estamos seguros que esa es una de las formas de superar las desigualdades.

Hago mías las palabras de nuestra Ministra de Seguridad de la Nación cuando inauguraba la delegación de ese Ministerio en la provincia de Tucumán, ella decía: El gran desafío de las políticas públicas en materia de seguridad es lograr que disminuyan las oportunidades de comisión de delitos y de violencia, mejor aún, prevenir su existencia. Para ello es necesario abordar y pensar la problemática desde una nueva perspectiva, desde un verdadero cambio de paradigma, donde el Estado actúe como responsable principal de garantizar políticas de prevención de la violencia y el delito.

Agradecimientos a los intendentes que colaboran con la seguridad de nuestra provincia resaltando que el compromiso es de la Provincia mencionarlos capital las juntas belen y otros.-

Ese es el gran desafió que hemos tomado allá por el 10 de diciembre cuando asumíamos en este Ministerio y trabajamos día a día durante todo este año para construir ese modelo distinto, como dije con costos políticos elevados pero lo importante es la comunidad catamarqueña que es por quienes hemos trabajado.

Quiero antes de terminar agradecer a la Sra. Gobernadora de la Pcia Dra. Lucia Corpacci por su confianza para con este ministro y todo nuestro equipo de trabajo redoblaremos nuestro compromiso con trabajo responsabilidad y respaldo al proyecto político e institucional del gobierno de todos los catamarqueños.- muchas gracias.