Empleados públicos que ingresen al sector privado podrán pedir licencia sin goce de haberes

La medida alcanza a los diferentes ministerios del Ejecutivo Provincial amparados en el “Régimen de Licencias, Justificaciones y Franquicias”.
martes, 15 de noviembre de 2022 08:09
martes, 15 de noviembre de 2022 08:09

El Poder Ejecutivo Provincial estableció permitir que los agentes de la Administración Pública, de acuerdo al “Régimen de Licencias, Justificaciones y Franquicias”, puedan acogerse a una licencia sin goce de haberes para ingresar al mundo laboral privado, en cualquier sector del mismo. 

El agente será beneficiado con esta anuencia “cuando demuestren fehacientemente un contrato de empleo en emprendimientos mineros, o empresas privadas radicadas en el territorio provincial, mientras dure su relación de dependencia”, expresa el decreto del Ejecutivo Provincial.          

En su artículo 3, se dispone que el otorgante de esta licencia será el titular del Ministerio de Trabajo Planificación y Recursos Humanos, previa conformidad del titular del organismo en el que revista el agente como planta permanente. 

La disposición alcanza a los diferentes ministerios del Ejecutivo Provincial amparados en el “Régimen de Licencias, Justificaciones y Franquicias” con exclusión del personal del Servicio Penitenciario y Policial; y del personal Docente que tienen su propio Régimen    

De acuerdo a lo considerado en el decreto se subraya que la Provincia registró en los últimos años un notable crecimiento en la recuperación de los niveles de empleo privado, lo que contribuye con el progreso y desarrollo económico y social provincial.

En tal sentido, se destaca que la generación de empleos en el sector privado reviste de gran importancia para la Provincia y la población resultando necesario ampliar el régimen de licencias a todo el sector privado y no sólo a la actividad minera.

Comentarios

15/11/2022 | 11:35
#3
lea el reglamento de la administración publica, y de pasa lo puede respetar, tirano.
15/11/2022 | 09:21
#1
Una gran estupidez, el empleado publico se va a probar suerte, con su empleo resguardado, compitiendo con gente que realmente necesita el trabajo. Al toque designan otro en su lugar, y si vuelve, no van a despedir a su suplente. O sea, mas empleo publico, y mas competencia desleal con el empleo privado
15/11/2022 | 08:44
#0
Segùn ese Règimen, vigente desde 1994, todos los empleados de la A.P.P. tienen derecho a Licencia sin Goce de Haberes por el tèrmino de dos años, SIN EXPONER NINGÙN MOTIVO, y conserva su lugar en la administraciòn pùblica si se reintegra antes de finalizar ese plazo. Creo que el decreto que reglamenta eso fue del gobernador A.Castillo.
15/11/2022 | 08:44
#-1
Segùn ese Règimen, vigente desde 1994, todos los empleados de la A.P.P. tienen derecho a Licencia sin Goce de Haberes por el tèrmino de dos años, SIN EXPONER NINGÙN MOTIVO, y conserva su lugar en la administraciòn pùblica si se reintegra antes de finalizar ese plazo. Creo que el decreto que reglamenta eso fue del gobernador A.Castillo.

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